పేరు యొక్క ఫిర్యాదు. ఒక ఉదాహరణ ఫిర్యాదు ఫారం మరియు రచన - ఉపయోగకరమైన సమాచారం కోసం అన్ని

ఒక అద్భుతమైన ఉదాహరణ

ఒక కస్టమర్ మారింది బ్యాంకు, మాకు చాలా అంచనా తినే ఒక సేవ, ప్రేరణ ద్వారా ప్రకటనలుఅయితే, బదులుగా ఒక యువ మహిళ, నవ్వుతూ, సమర్పణ కాఫీ మరియు ఒక పత్రిక తో వార్తలు, అనేక తరచుగా నిర్వాహకులు గర్వంగా, మరియు విద్యార్థులు వుంటుంది.

అల్పమైన ఒక ప్రశ్నార్థకం కీర్తి.

మరింత తరచుగా మీరు విన్నారా తన ప్రసంగంలో కార్మికులు కాల్ సెంటర్, క్రెడిట్, మరియు కూడా బ్యాక్ ఆఫీసు. అయితే అది, మేము అన్ని బలవంతంగా"చుట్టూ"క్లయింట్ మరియు పొగడ్త అతనికి సంబంధిత ఉంటుంది. మరియు ఈ మాత్రమే వర్తిస్తుంది చిన్న ఆర్థిక సంస్థలు, కానీ కూడా బ్యాంకులు అనుభవం. ఎవరు మాట్లాడటానికి. ఎక్కడ ఫిర్యాదు.

మీరు ముందు, ఏదైనా గుర్తు చేసే ఫిర్యాదు.

ఇది ఒక చాలా ముఖ్యమైన సాధనం. కానీ మాత్రమే చట్టం తన ప్రదర్శన మరియు తన డిజైన్ చాలా జాగ్రత్తగా మరియు తెలివైన. అందువలన, ప్రశ్న యొక్క ప్రసిద్ధ యానిమేషన్ సిరీస్ ఆస్ట్రేలియా డేస్ చుట్టూ ప్రపంచంలో'. నిజంగా సహాయం కోసం అడగండి.

పరిపాలన యొక్క సేవింగ్స్ బ్యాంక్.

ప్రతినిధులు ఈ సంస్థ ఎల్లప్పుడూ ఉన్నాయి, వారి ఆధారపడటం విధేయత యొక్క వినియోగదారులు.

నిజానికి, అది సానుకూల వ్యాఖ్యలు న పని యొక్క ఆర్థిక సంస్థ ఏ ఆకారం దాని కీర్తి.

మరియు ఈ పరిస్థితి లో పట్టింపు లేదు, అన్ని వద్ద ఏ రకమైన కస్టమర్ ఒక సహజ వ్యక్తి లేదా ఒక ప్రతినిధి యొక్క ఒక పెద్ద కంపెనీ. అందువలన, బ్యాంకు ఒక పూర్తి సేవ బాధ్యత మానిటర్ అభిప్రాయాలు వినియోగదారులు, మరియు సిబ్బంది యొక్క వేగవంతమైన స్పందన సమస్యలు మరియు విభేదాలు కలిగి లేచిన. కాబట్టి, ఫిర్యాదు, ఈ సేవ. తెలియజేయడానికి ప్రతినిధులు బ్యాంకు యొక్క సమస్య: ఇక్కడ ఈ ఉంది. మీరు గురించి ఫిర్యాదు రష్యా లేకుండా ఇల్లు వదిలి.

ఏమి ఈ పరిస్థితి లో

యొక్క ప్రధాన ప్రయోజనం. ఈ చికిత్స. మరియు ప్రతిస్పందనగా మీ ఫిర్యాదు వస్తాయి చిరునామా సూచించిన మీరు ద్వారా లేదా ఫోన్ ద్వారా. రూపం పూర్తి, రుజువు మీ ఖచ్చితత్వం. ద్వారా ఉదాహరణకు, మీరు ఒక నిర్లక్ష్య లేదా తప్పు, చికిత్స జరిగిన సమయంలో ఒక సుదూర తో ఒక ప్రతినిధి బ్యాంకు ఆన్లైన్. ఈ అభ్యర్థన బహుశా వెళ్ళండి శాఖ చేపట్టే సేవ నాణ్యత, కస్టమర్ పేరు. ఇది మాత్రమే సాధ్యం గురించి ఫిర్యాదు పని, కానీ అది కూడా అవసరం. వదిలి మీ ఫిర్యాదు వ్యాఖ్యలు ద్వారా, మీరు ఎల్లప్పుడూ తనిఖీ ఏ దశలో సమీక్ష ఇది.

సంఖ్య కేటాయించిన మీ చికిత్స.

బ్యాంకు, మీరు కూడా పునరావృతం కాల్ సూచిస్తుంది. సంఖ్య యొక్క ఫిర్యాదు మరియు నిజానికి తన పంపడం పునరావృతం. ప్రతి క్లయింట్ ఎవరు అభ్యర్థించారు బ్యాంకు గురించి ఫిర్యాదు ఉద్యోగులు. ఉదాహరణకు, వారి సీనియర్ నాయకత్వం ఒక అద్భుతమైన లివర్ ప్రభావితం అజాగ్రత్త ఉద్యోగులు. ఇది అతనికి, మీరు చెయ్యవచ్చు. అదనంగా, అది తార్కిక చేయడానికి ఒక నోట్ బుక్ లో ఫిర్యాదులు. సారూప్యత ద్వారా, మీరు ఎల్లప్పుడూ పంపడానికి. నమోదిత మెయిల్ తో ఒక నోటిఫికేషన్ ఒక కాగితం వెర్షన్ యొక్క ఫిర్యాదు చిరునామా: మాస్కో, పది-తొమ్మిది (కేంద్ర కార్యాలయం సేవింగ్స్ బ్యాంక్). మరియు లేఖ వ్రాసిన చేయాలి పేరు యొక్క ప్రెసిడెంట్ మరియు బోర్డు ఛైర్మన్ జర్మన్. ఇది దాని ప్రతిభ ప్రోత్సహించడానికి లేదా కలిగి క్రమశిక్షణా బాధ్యత మరియు ఆర్థిక ఉద్యోగులు క్రెడిట్ సంస్థ. అప్పీల్ కూడా ఉండాలి, చెల్లుబాటు అయ్యే కోసం అన్ని వాదనలు. ఒక ఉదాహరణ క్రింద చూడవచ్చు.

కొన్నిసార్లు, నిర్వాహకులు ఒక శాఖ లేదా ఒక శాఖ లో పాల్గొనటానికి ఒక ప్రవర్తనా సమస్య లేదా తప్పు చికిత్స.

ఈ సందర్భంలో, మీరు కూడా ఖచ్చితంగా ఉండవచ్చు గురించి ఫిర్యాదు, ఉదాహరణకు, కాల్ ద్వారా బ్యాంకు యొక్క హాట్లైన్ను: (మొబైల్ ఉండాలి డయల్).

అన్ని మొదటి, ఈ వనరులు తరచుగా పరిశీలించారు బ్యాంకులు తాము.

ముగింపు లో, వారు స్పందించడం త్వరగా దౌర్జన్యం మరియు పరిష్కరించడానికి సహాయం పరిస్థితుల్లో, లేదా దానిని విస్మరించండి. రెండవది. వారు శోధిస్తున్న సమాచారం రుణాలు మరియు ఇతర ఉత్పత్తులు. క్రింది మీ వ్యాఖ్యలు, వారు నిర్ణయించుకోవచ్చు లేదు కమ్యూనికేట్ శాఖ. మరియు ఈ ఒక సామూహిక ఫిర్యాదు. అందువలన, ఆ అవకాశం ప్రతినిధులు ఒక ఆర్థిక సంస్థ స్పందించడం పెరుగుతుంది.

కానీ ఎక్కడ ఫిర్యాదు, పరిస్థితి ఉంటే మీ వాదనలు ఒక కాలం మరియు పరిష్కారం చేయలేదు, మరియు విజ్ఞప్తుల.

ఈ సందర్భంలో, నేరుగా కేంద్ర బ్యాంకు. ఈ సందర్భంలో, ఫిర్యాదు చేయాలి. రచన రెండు కాపీలు, మరియు రెండవ - నియంత్రకం. ప్రధాన లక్ష్యం.

ఈ కాల్ దృష్టిని ఆకర్షించడానికి కేంద్ర బ్యాంకు యొక్క సమస్య.

మరియు మీరు కూడా అన్ని తీవ్రతను దాని ఉద్దేశాలు తీసుకుని దావా దాని తార్కిక రిజల్యూషన్.

మరియు ఉన్నప్పుడు ఏ చర్య లేదు సహాయం, చివరి దశలో, పొందటానికి మద్దతు ఒక ప్రొఫెషనల్ యొక్క న్యాయవాది మరియు కొనసాగించేందుకు తో ధైర్యం.

కానీ గుర్తుంచుకోండి, ఈ చర్య కోసం: మరియు, కోర్సు, చెల్లిస్తుంది కోసం చట్టపరమైన ఖర్చులు. మరియు విచారణ కూడా, ఇది ఒక భారీ ఆర్థిక అదనపు బాధ్యతలు.